深圳市欧冶半导体有限公司26届秋招

欧冶半导体是一家专注于为智能终端设备提供系统级芯片（SoC）解决方案的初创公司。公司研发方向可能涉及智能手机、平板电脑、AR/VR设备、物联网设备等所需的处理器芯片，集成CPU、GPU、NPU、ISP、基带等多种处理单元。作为一家新成立的芯片设计公司，欧冶半导体面临从架构设计、前端实现、后端物理设计到流片验证的全流程挑战，需要强大的技术团队和充足的资金支持。其目标是打造具有市场竞争力的国产高端SoC芯片，降低智能终端产业对国外芯片的依赖，是中国集成电路产业创新浪潮中的一员。

欧冶半导体26届校招

公司基本信息

公司名称：欧冶半导体

公司行业：电子/电路/半导体

公司福利：固定薪酬（工资）、浮动薪酬（年度绩效奖金、特别奖励）、长期激励（股权）、员工福利（五险一金、年假、生日会、下午茶、团建、体检、就近租房补贴）

公司介绍：欧冶半导体是国内首家聚焦智能汽车第三代（E级）架构的系统级SoC芯片及解决方案供应商，股东阵容涵盖阿里巴巴、产业资本、头部创投及众多汽车产业龙头企业。聚焦汽车行业向第三代（E级）架构演进的核心需求，以前瞻性的“Everything+AI”战略推动智能化技术在各个应用场景落地，助力车企打造具备行泊域协同、舱驾融合、智驾一体化的智能座舱和自动驾驶能力。旗下产品覆盖智能汽车核心功能模块、智能区域控制器和行泊一体中央计算单元的芯片方案。同时具备业界领先的智能算法、软硬件协同开发能力和软件与解决方案服务，极大降低客户原厂定制化开发成本，缩短上车周期。愿景是让汽车更聪明，用车更愉悦；使命是为新型汽车提供完整的基础能力；核心价值观是成就客户、开放创新、持续创新、共赢共享。

投递邮箱

[email protected]

招聘职位列表

算法工程师,芯片工程师,软件工程师,测试工程师,硬件工程师

招聘城市列表

深圳,上海,珠海,苏州,西安

招聘职位具体信息

### 算法工程师
工作城市：深圳、上海、珠海、苏州、西安
职位介绍：希望应聘者为计算机、电子工程、通信工程等相关专业，有图像、CV、CNN等方面经验，有C/C++、Python代码经验。能帮助应聘者成为面向应用的TOP级算法专家，主导算法从学术界到产业的迅速迭代和落地。应聘者可深度参与基于神经网络的定义和开发，引领智能汽车场景Everything+AI的实现。

### 芯片工程师
工作城市：深圳、上海、珠海、苏州、西安
职位介绍：希望应聘者为微电子、计算机、自动化、通信工程、电子工程等相关专业，具备数模混合设计基础和电路设计经验，有Verilog/SystemVerilog等相关学习经验。能帮助应聘者成为芯片架构设计师、EDA验证高手、SoC架构大师等。应聘者负责SoC模块的定义和开发，进行数字电路的设计、FPGA验证、芯片测试，参与芯片前端、后端等流程。

### 软件工程师
工作城市：深圳、上海、珠海、苏州、西安
职位介绍：希望应聘者为软件、计算机、自动化等相关专业，熟悉Linux、RTOS等操作系统，有C/C++编码经验，具备嵌入式软件开发经验。能帮助应聘者成为智能汽车领域TOP级系统架构师、智能汽车软件专家。应聘者负责车载软件开发工作，实现软件系统的高可用、高性能、可移植性，参与底层驱动、中间件、协议栈等开发任务，负责车载软件功能模块需求分析、详细设计、代码编写、自动化测试和维护。

### 测试工程师
工作城市：深圳、上海、珠海、苏州、西安
职位介绍：希望应聘者为软件、计算机、自动化等相关专业，熟悉Linux、RTOS等操作系统，有C/C++编码经验，熟悉自动化测试工具。能帮助应聘者成为智能汽车领域测试专家、嵌入式领域测试专家。应聘者负责车载软件功能模块的测试分析、测试方案设计、功能/性能/安全/可靠性验证等全流程质量保障，负责自动化测试平台搭建，持续提升测试团队的测试效率，一起构建车载领域领先的测试保障体系，为实现“软件系统的高可用、高性能、可持续地迭代和平台化”目标保驾护航。

### 硬件工程师
工作城市：深圳、上海、珠海、苏州、西安
职位介绍：希望应聘者为电子、计算机、自动化等相关专业，具备扎实的数电模电基础，动手能力强，喜欢钻研各种电子设备和电路设计。能帮助应聘者成为硬件设计达人、芯片硬件系统测试验证高手、SoC板级专家。应聘者负责SoC硬件方案设计开发与问题定位，进行芯片功能、性能、指标测试，参与芯片规格定义、设计、验证到量产的全流程，见证自己开发的芯片搭载在各种车型。

招聘活动开始和结束时间

2026-05-02 ~

网申具体信息

本次招聘活动名称：26届校招

网申开始和结束时间：2026-05-02 ~

网申的流程：1. 投递简历（5月2日开始接收）；2. 笔试（深圳/上海/苏州/杭州/西安线下或线上）；3. 面试（多轮技术面+HR面）；4. 签约三方；5. offer（offer发放后一周内确认是否接受）；6. 入职（入职前公司安排体检）