方大集团26届秋招

本次为您展示企业内不同岗位的职业发展路径，即晋升航线图。

职业类别包含设计类、工程类、生产类、营销类和职能类。

各类职业晋升路径如下：

设计类：从助理设计师/机械/电气/软件设计开始，可晋升至设计师/高级设计师、项目设计师、主任设计师，后续可往公司高管（管理路）或行业专家（技术路）发展。

工程类：起始于工程管培生/项目工程师，历经五大员、项目副经理/经理、区域经理/项目总监，最终能成为公司高管（管理路）或行业专家（技术路）。

生产类：从生产管培生做起，依次晋升为生产主管、生产经理、生产总监，也可朝着公司高管（管理路）或行业专家（技术路）前进。

营销类：从营销管培生起步，经过营销主管、营销经理、营销总监，可走向公司高管（管理路）或行业专家（技术路）。

职能类：从专业事务专员开始，晋升至专业事务主管、部门经理、部门总监，同样可选择公司高管（管理路）或行业专家（技术路）。

图例说明：虚线箭头（———）表示跨职业横向发展；实线箭头（→）表示职业纵向发展。

注：各类岗位通过虚线连接，表示可进行跨类别的横向发展，所有路径最终汇聚至“公司高管（管理路）”或“行业专家（技术路）”。