汇丰环球人才专项

汇丰环球是汇丰银行集团面向其全球客户提供的系列跨国金融服务统称，其中包含“环球账户查阅”和“环球转账”等服务。这些服务允许客户通过汇丰的网上银行或手机应用，统一查看其在全球超过20个国家和地区的合格汇丰账户信息，并在这些账户之间进行资金转账。汇丰环球转账服务在特定限额内免收汇款手续费，并能够实现部分币种的即时到账。该服务主要适用于客户本人名下的不同国家汇丰账户之间的互转，以及在部分指定国家和地区向第三方汇丰账户的转账。作为国际银行服务，其运作严格遵循各运营所在地的金融监管规定，包括外汇管理、反洗钱等政策。服务的具体条款、资格要求和限额会因国家地区和个人客户类型的不同而存在差异。

汇丰银行现开启26届汇丰环球管理培训生项目。

公司福利优厚，包括完善的学习发展体系与职业导师辅导、具有竞争力的薪酬与完善的员工保障、五险一金及补充商业保险、20天带薪年假及灵活假期制度、全球员工持股计划（ShareMatch），共享企业长期成长成果。

职位为汇丰环球管理培训生，在两年项目中进行三轮轮岗实践，每轮八个月，体验不同业务链条端到端运营，学习以数据驱动卓越，以创新引领变革，在多元化国际环境中建立业务洞察与跨文化协作能力。

申请条件：中国籍（含港澳台）学生；2024年7月至2026年7月毕业，可于2026年7月全职工作；本科及以上学历，GPA3.0/4.0或同等成绩以上；精通中英文；需具备善于协作（能自如地跨团队、跨地域、跨文化沟通合作，以开放的心态分享知识、推动成果落地）、逻辑与数据分析能力强（擅长从海量数据中提炼洞察，将复杂问题简化为清晰的解决方案，推动业务改进）、优秀的数字化表达能力（无论面对面还是书面交流，都能以简洁明了的方式呈现复杂观点；熟练使用数据可视化工具，提升表达效果与影响力）、学习力与适应力强（对新环境、新工具、新方法保持好奇，乐于接受变化并快速融入）、具备主人翁精神（主动承担责任，了解项目管理的基本流程——包括计划制定、优先级安排及风险追踪——确保项目顺利推进）。

申请截止日期为2025年11月30日。可点击“阅读原文”，或扫描二维码，也可扫描二维码关注“汇丰环球人才招聘”申请。