心田花开26春招

心田花开“向阳计划”管培生项目，是针对热爱教育的Z世代而设计的具备未来管理者潜力的优质人才培养项目。项目提供12-18个月的定制化培养，涵盖教学、运营、市场、教研、师训等多业务线轮岗，并配备高管导师1V1指导，由集团总裁办、分校校长和人力资源部全程跟进。通过创始人及核心高管团队带教、系统培训、实战历练等模式，助你快速成为具有专业深度、全局视野和创新能力的教育行业未来领袖。

2026届“向阳计划”集团教学管培生

首年综合15-26W（行业顶配）

项目介绍
心田花开“向阳计划”管培生项目，是针对热爱教育的Z世代而设计的具备未来管理者潜力的优质人才培养项目。项目提供12-18个月的定制化培养，涵盖教学、运营、市场、教研、师训等多业务线轮岗，并配备高管导师1V1指导，由集团总裁办、分校校长和人力资源部全程跟进。通过创始人及核心高管团队带教、系统培训、实战历练等模式，助你快速成为具有专业深度、全局视野和创新能力的教育行业未来领袖。

你会经历
萌芽期（0-3个月）：系统培训、专属带教、专项培训
生长期（3-12个月）：深度融入核心业务、实战历练、能力模型评估
绽放期（12个月+）：战略对齐的加速成长、承接关键职责、高管预备役

你会收获
• 3倍速成长计划：12-18个月管理直通车，年度晋升率90%+
• 高于行业平均水平的无责保底月薪：首年综合15-26W
• 1V1集团高管带教：近水楼台先得月，资源库就在你身边
• 管理+教学双轨并行：多维成长体系，打开全局视野
• Z世代活力磁场：管理透明化，层级不设限，创新无边界
• 遇到问题秒响应：私人成长伙伴（HRBP）全程护航

面试流程
初试 → 深度复试 → 终试

工作地点
全国10个城市可选：西安、郑州、成都、武汉、南京、重庆、长沙、广州、深圳、杭州

任职资格
1. 绩点排名专业前30%，本科及以上学历，2024、2025、2026届毕业生
2. 有学生会管理干部工作经验，有过大创项目主导统筹经验的优先
3. 对教育事业有一定的认知，愿意从一线教师做起，可以接受教培行业的作息
4. 职业规划清晰，事业心强，有较强的自驱力和抗压力
5. 善于思考，逻辑性和沟通表达能力强；为人友善，积极向上

投递方式
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