顺丰集团日常实习
招聘批次：
日常实习招聘岗位：
- 招聘时间：
- 2026-05-23 ~ 2026-07-22
顺丰集团是一家专注于快递物流服务的大型企业，拥有全球化的服务网络和先进的技术系统，致力于为客户提供高效、可靠的物流解决方案，并持续培养专业人才，推动业务发展。
顺丰集团2027届新鹰计划正式启动，旨在为高校优秀毕业生提供系统性职业发展平台。该计划以“前置培养—关内升级”为核心模式，通过在顺丰体系内经历多个业务环节的历练，培养具备业务洞察力、发展潜力及管理能力的未来经营者。项目亮点包括世界500强企业专属职业机会、缩短发展周期、降低校招选择成本，并支持毕业生提前解锁管理岗位。招聘对象为2027届毕业生（毕业时间2026年10月1日-2027年9月30日），以及2025届优秀毕业生（毕业时间2025年9月30日-2026年9月30日）。岗位方向涵盖网点管理、中转场管理及仓储管理，全国岗位任选。新鹰计划包含基层历练（4-6个月）、管理体验（3-6个月）、通关上岗（毕业转正）及未来发展（入职一年后）等阶段。招聘流程为网申、测评、面试（2-3轮）、岗前体验（1-2天）、实习通关及正式offer。申请方式可通过关注“顺丰校园招聘”公众号或扫描二维码报名，内推者可使用推荐码加速流程。
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