美团(meituan)无人车业务部-招聘实习生
招聘职位：
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部门介绍：
美团HR的使命是“建设有生命力的组织，为客户和社会创造价值。” 我们认为HR的工作不是以自身“专业”为中心，而是要建设有助于员工发挥创造力的环境，支持他们更好地为外部客户和社会创造价值，也实现组织自身的进化和传承。在这个过程中，我们的每位HR同学都是“业务的战略合作伙伴、组织能力的建设者、美团精神的布道者、员工的成长伙伴”。我们要设计面向长期支撑组织有效运转的机制，我们要求真务实地帮业务解决发展中的问题和阵痛，我们要支持每一位员工历经磨炼收获成长。我们要影响和驱动让世界更美好的变化发生。如果这也是你追求的，欢迎加入美团HR，与我们一路同行！
岗位职责：
1.负责招聘自动车配送部岗位，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等工作；
2.与各部门沟通需求，制定招聘计划，确保实习生的招聘进度；
3.参与校园招聘活动，建立和维护校园招聘渠道；
任职要求：
1.大学本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先；
2.熟悉招聘流程，具备一定的招聘经验者优先；
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神；
4.责任心强，工作细致，能够承受一定的工作压力。
岗位亮点：
1.有机会接触到各行各业的优秀实习生，拓展人际关系；
2.提升招聘技能和团队管理能力，积累人力资源管理经验；
3.薪资福利优厚，公司氛围融洽，提供良好的职业发展空间。
美团HR的使命是“建设有生命力的组织，为客户和社会创造价值。” 我们认为HR的工作不是以自身“专业”为中心，而是要建设有助于员工发挥创造力的环境，支持他们更好地为外部客户和社会创造价值，也实现组织自身的进化和传承。在这个过程中，我们的每位HR同学都是“业务的战略合作伙伴、组织能力的建设者、美团精神的布道者、员工的成长伙伴”。我们要设计面向长期支撑组织有效运转的机制，我们要求真务实地帮业务解决发展中的问题和阵痛，我们要支持每一位员工历经磨炼收获成长。我们要影响和驱动让世界更美好的变化发生。如果这也是你追求的，欢迎加入美团HR，与我们一路同行！
岗位职责：
1.负责招聘自动车配送部岗位，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等工作；
2.与各部门沟通需求，制定招聘计划，确保实习生的招聘进度；
3.参与校园招聘活动，建立和维护校园招聘渠道；
任职要求：
1.大学本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先；
2.熟悉招聘流程，具备一定的招聘经验者优先；
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神；
4.责任心强，工作细致，能够承受一定的工作压力。
岗位亮点：
1.有机会接触到各行各业的优秀实习生，拓展人际关系；
2.提升招聘技能和团队管理能力，积累人力资源管理经验；
3.薪资福利优厚，公司氛围融洽，提供良好的职业发展空间。
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