申万宏源证券有限公司招聘27届秋招

申万宏源证券有限公司2027年度博士后招聘公告。公司简介：申万宏源证券有限公司是由新中国第一家股份制证券公司——中银国际证券股份有限公司发起设立的证券公司，于2015年1月16日合并组建成立。公司总部设于北京，并设有香港、首尔等海外分支机构，业务涵盖证券、基金、期货、资产管理、保险经纪、基金销售、期货等，致力于为客户提供以资本市场为核心的企业金融服务。博士后科研工作站简介：申万宏源博士后科研工作站于2008年经国家人力资源和社会保障部批准成立，拥有雄厚的指导专家力量，是申万宏源证券有限公司吸纳培养高层次优秀青年研究人员的平台。研究站面向海内外公开招聘若干名2027年度博士后研究人员。博士后研究员基本条件：1. 具有良好的思想政治素质和道德水准，遵守中国法律，无违法违纪记录；2. 具有国内外获得博士学位，或即将获得博士学位；3. 年龄一般在35周岁以下，身体健康；4. 英语听说读写熟练；5. 能胜任在本站从事博士后研究工作；6. 同等条件下，有金融行业从业经验、复合专业背景者优先。研究方向与课题：1. 中国经济的长期潜力与产业转型研究；2. 如何进一步提宏观调控政策的协同效力研究；3. 经济结构调整和调控政策的影响研究；4. 人民币国际化进程可能的路径选择与挑战研究；5. 上海国际金融中心服务‘一带一路’的机制和路径研究；6. 人工智能背景下证券行业服务资本市场的机制与绩效研究；7. 美国AI产业资本开放、融资缺口与商业化前景研究；8. 面向高质量发展的高质量公司战略执行闭环机制与绩效研究；9. 新疆国有企业改革与现代产业转型路径研究；10. 新能源产业与新兴产业与产业升级路径研究；11. 财富管理买方投资转型：资产配置与AI赋能研究；12. 证券公司代销金融产品质量管控及AI智能问题研究；13. 加强投资银行功能建设性和提升业务服务能力研究；14. AI在投行业务中的应用与投资银行数字化转型研究；15. 地方债务长政治治理研究：财政透明度、稳健度与债务可持续性研究；16. 人工智能在资产管理业务风险管理的应用研究；17. 持股市场服务战略性新兴产业的路径创新与实践；18. 算力期货市场建设与创新路径研究；19. AI工作量化与在线学习的商品市场预测框架研究；20. 基于AI作图视角下的衍生品定价理论与方法体系研究；21. 风险计量视角下非上市股权价值机制与信息披露体系研究；22. 资管市场场外衍生品估值治理与信息披露体系研究；23. 资管市场场外衍生品估值治理与信息披露体系研究。报名要求：申请人可从以上研究课题中任选一项进行申报，并请于2026年10月15日前将材料送交工作站以下申请材料（电子版）：1. 个人免冠证件照；2. 个人基本信息、学习经历（从大学本科开始）、工作经历、科研学习情况（参与课题及工作描述、学术论文发表情况）、奖励或荣誉等证明材料；3. 《专家推荐信》两封（其中一封须为本人博导撰写，另一封为相关学科导师或相当于水平专家撰写）；4. 拟选课题研究计划书（3000字左右）；5. 博士论文目录和摘要、两篇学术论文代表作；6. 博士研究生毕业证书和博士学位证书扫描件（应届毕业生提供学生证扫描件）；7. 个人免冠证件照、身份证扫描件。报名材料接收为电子版，请按以上要求发送至报名邮箱：[email protected]，并在邮件中注明申请途径。报名邮箱主题格式为‘课程序号-XX大学/单位-XX（姓名）-应聘2027年度博士后’；邮件附件请按上述顺序编号，以‘压缩’作为附件发送。联系方式：联系人：池先生 联系电话：021-3335856 工作流程对应聘人员进行初审，根据公开、公平、公正原则面试后择优录取。面试时间另行通知。