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招聘丨运城职业技术大学2026年博士人才引进公告

社招,博士,高层次人才

招聘职位：

  • 采矿工程（智能采矿方向）,机械工程,智能制造工程,电气工程,安全工程,应急技术与管理,护理学,康复治疗学,临床医学,设计学,视觉传达设计,数字媒体艺术,旅游管理,会计学,财务管理,人工智能,数据科学与大数据技术,电子信息工程,信息工程,物联网工程,计算机科学与技术,网络工程,信息安全,软件工程,网络空间安全,智能建造,马克思理论,数学,应用数学,体育,心理学
发布日期：
2026-08-09
工作地点：
  • 运城
职位类型：
全职
学历要求：
博士及以上
招聘人数：
若干人
薪资待遇：
年薪17万~40万元
来源：
微信公众号浙大就业
招聘丨运城职业技术大学2026年博士人才引进公告

招聘丨运城职业技术大学2026年博士人才引进公告

来源：浙大就业
招聘概要：

运城职业技术大学是山西省第一所本科层次职业技术大学，现开展2026届博士人才引进活动。

一、公司基本信息

公司名称：运城职业技术大学

公司行业：专业服务/教育/培训/咨询/法律

公司总部所在城市：运城

公司福利：五险二金、免费体检、国内外培训交流机会、节日福利、教职工食堂，还有购房补贴、子女教育协助等专属福利，以及成果奖金、职称津贴、团队引进优惠等。

公司介绍：运城职业技术大学在职业教育领域成果显著，聚焦多产业领域，培养高素质人才。

公司网址：http://www.ycptu.edu.cn/

二、招聘职位信息

招聘职位：专任教师

招聘最低学历要求：博士及以上

招聘人数：若干人

招聘薪资范围：年薪17万~40万元

招聘专业要求：采矿工程、机械工程、护理学等多个专业。

招聘工作城市：运城

三、应聘方式

可通过邮箱 [email protected] 投递简历，备注“运城职大+姓名+专业+毕业院校”。具体引进政策及相关事宜请咨询运城职业技术大学人事处。学校地址：山西省运城市学苑北路2555号，市内乘7、13、14、15路公交车可直达。

招聘职位：
招聘岗位为专任教师，工作城市为运城。学历要求为博士研究生及以上。符合招聘条件和岗位专业要求的，具有博士研究生学历学位的高层次人才均可应聘。基本条件为政治可靠、师德高尚、爱岗敬业、业务精良、身体健康、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实；具备正常履职的身体条件、心理条件；具备岗位所需的学业或技能要求；年龄一般不超过45周岁（银龄教师不超过70周岁）。采取全职引进的方式，接受学校的管理与评价。博士研究生引进待遇根据不同类型有所不同，特别优秀者一人一议，一类年薪40万、安家费65万、科研启动金15万等；二类年薪30万、安家费55万、科研启动金10万等；三类年薪25万、安家费35万、科研启动金8万等；四类年薪17万、安家费25万、科研启动金5万等；银龄教师待遇未提及。还有成果及项目奖金、职称津贴、团队人才引进优惠、专属福利、其他福利等。

校招公告：

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高校科研院所


今日编辑：沈佳文

今日审核：沈雄白

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阅读原文

免责声明：

此信息由微信公众号浙大就业 (查看来源)审核并发布，我们转载该信息，仅出于传递更多就业招聘资讯、促进大学生及广大求职者就业之目的。该招聘职位信息的真实性、准确性、时效性及合法性均由原始发布方“微信公众号浙大就业”负责。我们作为信息转载平台，不构成求职建议，不涉及任何职业中介服务，不对其内容承担任何形式的保证责任。请用户在使用转载信息时保持审慎，自行判断并承担相应风险，求职请认准企业官方渠道！

上一职位：深圳理工大学生命健康学院付忠孝课题组科研助理教授|博士后|研究助理
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FAQ 运城职业技术大学招聘常见问答

运城职业技术大学招聘学历要求：
博士及以上
运城职业技术大学招聘工作地点：
运城
运城职业技术大学工资情况：
年薪17万~40万元
运城职业技术大学招聘专业要求：
采矿工程（智能采矿方向）,机械工程,智能制造工程,电气工程,安全工程,应急技术与管理,护理学,康复治疗学,临床医学,设计学,视觉传达设计,数字媒体艺术,旅游管理,会计学,财务管理,人工智能,数据科学与大数据技术,电子信息工程,信息工程,物联网工程,计算机科学与技术,网络工程,信息安全,软件工程,网络空间安全,智能建造,马克思理论,数学,应用数学,体育,心理学
运城职业技术大学招聘投递方式：
本次招聘活动为运城职业技术大学2026届博士人才引进。网申开始和结束时间未提及，网申流程未提及。可通过邮箱 [email protected] 投递简历，备注“运城职大+姓名+专业+毕业院校”。