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见习招聘江西省茶业集团有限公司公开招聘见习生4名

社招,实习

招聘职位：

  • 教务助理,财务综合岗,旗舰店茶艺师
发布日期：
2026-08-26
工作地点：
  • 详见来源
职位类型：
全职
学历要求：
大专及以上
招聘人数：
4人
薪资待遇：
不低于南昌市最低工资标准
来源：
微信公众号江茶集团
【见习招聘】江西省茶业集团有限公司公开招聘见习生4名

【见习招聘】江西省茶业集团有限公司公开招聘见习生4名

来源：江茶集团
招聘概要：
江西省茶业集团有限公司现面向社会公开招聘就业见习生 4 人，岗位包括教务助理、财务综合岗、旗舰店茶艺师。公司是省属国有全产业链茶业企业，整合了江西本土优质茶产业资源。见习生要求为离校 2 年内未就业高校毕业生，或 16 - 24 岁已办理失业登记的失业青年，需品行端正、能熟练使用办公软件等。见习门店茶艺师业务岗位可享受在职员工同等三节福利待遇及业务提成激励，统一发放不低于南昌市最低工资标准的见习生活费，并购买补充工伤保险。各岗位配备带教老师，见习期限 3 - 12 个月。线上投递简历请登录见习惠赣・江西省就业见习服务平台（），搜索【江西省茶业集团有限公司】选择对应岗位投递。咨询联系综合管理部姜女士，电话：0791 - 88628880。本次招聘招满即止，仅通过见习惠赣官方平台接收简历，不收取任何费用。
招聘职位：
1. 教务助理，工作城市未提及，工作年限无要求，学历大专及以上，薪资不低于南昌市最低工资标准，协助教务主管开展职业技能培训后勤保障及教务等相关工作，包括学员信息登记、考务筹备等行政教务工作。2. 财务综合岗，工作城市未提及，工作年限无要求，学历本科及以上，薪资不低于南昌市最低工资标准，系统学习财务管理业务，开展数据分析、调研产业链发展现状等工作。3. 旗舰店茶艺师，工作城市未提及，工作年限无要求，学历大专及以上，薪资不低于南昌市最低工资标准，学习熟练掌握茶艺冲泡、客户接待，完成产品销售、门店日常运营等工作。

校招公告：

为落实省人社部门有关青年就业见习相关政策，助力高校毕业生积累实践工作经验，江西省茶业集团有限公司（以下简称：江茶集团）结合自身业务发展岗位需求，现面向社会公开招聘就业见习生共4名，欢迎符合条件的青年朋友踊跃报名投递！
PART 01图片企业简介图片
江西省茶业集团有限公司是江西省农发集团下属江绿集团控股子公司，省属国有全产业链茶业企业，集茶叶种植、加工、销售、品牌运营于一体。公司在景德镇浮梁、吉安井冈山等地联结近万亩生态有机茶园，建有多条现代化茶叶加工生产线。公司构建企业品牌 + 区域品牌 双品牌发展模式，拥有绿茶、红茶、紧压茶等多品类生产资质，集中整合了浮梁茶、庐山云雾、狗牯脑等江西本土优质茶产业资源，是江西省内品类齐全、资源优势突出的省属茶产业国有企业。
PART 02图片招聘岗位（共3个岗位，合计4人）图片

教务助理｜1人学历：大专及以上专业：旅游管理、茶学、园艺等相关专业，有取得茶艺师、评茶员职业技能资格的优先。见习内容：协助教务主管开展职业技能培训后勤保障及教务等相关工作。岗位职责：
  1. 协助完成学员信息登记、考勤统计、培训档案整理归档；
  2. 配合排课调度、课表通知、师资对接，落实教学物资、实训场地保障；
  3. 协助考务筹备、成绩登记、培训台账整理，完成主管部门报送材料；
  4. 做好学员咨询答疑、通知传达、意见收集，配合实训现场安全管理；
  5. 完成开班结业活动组织及教务主管交办的其他行政教务工作。

财务综合岗｜1人学历：本科及以上专业：财务、经济管理类相关专业见习内容：系统学习财务管理业务，依托业务及财务报表开展数据分析、撰写分析报告；调研江西茶产业链发展现状，梳理问题并提出合理化解决路径。岗位职责：
  1. 整理归集会计档案资料，按期开展财务分析，编制提交财务分析报告；
  2. 深入生产经营一线调研，掌握产业布局与经营现状，梳理存在问题，形成调研书面材料。

旗舰店茶艺师｜2人学历：大专及以上专业：旅游管理、茶学、园艺等相关专业，有取得茶艺师、评茶员职业技能资格的优先见习内容：学习熟练掌握茶艺冲泡、客户接待，熟悉各类茶叶产品特性，根据客户需求推介茶品。岗位职责：
  1. 接待到店客户，讲解茶叶产品，完成产品销售、礼盒搭配，维护客户关系；
  2. 茶叶冲泡待客，做好货品陈列、盘点、库存检查；
  3. 负责门店环境卫生、收银等日常运营工作；
  4. 配合门店主题节日营销活动，完成店长交办的其他门店工作。
岗位福利提示：见习门店茶艺师业务岗位，可享受在职员工同等三节福利待遇，另享有业务提成激励。
PART 03图片见习招募对象图片
  1. 离校2年内未就业高校毕业生，或16-24岁已办理失业登记的失业青年；
  2. 品行端正，遵纪守法，责任心强，能够服从岗位工作安排；
  3. 熟练使用办公软件，具备良好沟通协调能力；
  4. 需提供毕业证、就业创业/失业登记相关材料核验。

PART 04图片见习相关说明图片
  1. 见习协议：公司与见习人员签订正规就业见习协议，不建立劳动关系，不缴纳职工社会保险。
  2. 见习待遇：按月足额发放不低于南昌市最低工资标准的见习生活费，统一为见习人员购买补充工伤保险。
  3. 带教培养：各岗位配备专职资深带教老师，制定分阶段见习学习计划，定期组织实操培训，开展月度见习考核，帮助见习人员提升岗位实操能力。
  4. 见习周期：见习期限312个月。见习期满，根据单位及见习生双方意愿，可办理留用或见习结业手续，公司出具正式就业见习证明。

PART 05图片报名方式图片
线上投递：登录见习惠赣・江西省就业见习服务平台网址：https://zwfw.rst.jiangxi.gov.cn/平台内搜索【江西省茶业集团有限公司】，选择对应岗位投递简历。咨询联系：综合管理部姜女士联系电话：079188628880️温馨提示：本次招聘仅通过见习惠赣官方平台接收简历，不收取报名费、考试费等任何费用，请谨防诈骗。
PART 06图片其他说明图片
  1. 本次招聘招满即止；
  2. 本招聘公告最终解释权归江西省茶业集团有限公司综合管理部所有。

免责声明：

此信息由微信公众号江茶集团 (查看来源)审核并发布，我们转载该信息，仅出于传递更多就业招聘资讯、促进大学生及广大求职者就业之目的。该招聘职位信息的真实性、准确性、时效性及合法性均由原始发布方“微信公众号江茶集团”负责。我们作为信息转载平台，不构成求职建议，不涉及任何职业中介服务，不对其内容承担任何形式的保证责任。请用户在使用转载信息时保持审慎，自行判断并承担相应风险，求职请认准企业官方渠道！

FAQ 江西省茶业集团有限公司招聘常见问答

江西省茶业集团有限公司招聘学历要求：
大专及以上
江西省茶业集团有限公司招聘人数：
4人
江西省茶业集团有限公司工资情况：
不低于南昌市最低工资标准
江西省茶业集团有限公司招聘专业要求：
旅游管理,茶学,园艺,财务,经济管理类
江西省茶业集团有限公司招聘投递方式：
本次招聘活动为省人社青年就业见习生社招，无明确网申开始和结束时间。网申流程为登录见习惠赣・江西省就业见习服务平台（），平台内搜索【江西省茶业集团有限公司】，选择对应岗位投递简历。咨询联系综合管理部姜女士，联系电话：0791 - 88628880。本次招聘仅通过见习惠赣官方平台接收简历，不收取报名费、考试费等任何费用，请谨防诈骗。