北京工业大学招聘教师|博士后

公司名称： 北京工业大学 公司性质： 高等院校

公司规模：1000人以上公司行业：教育

职位性质：全职职位类别：

学历要求：博士,博士后招聘人数：0

工作地点： 北京市朝阳区

职位标签：

职位描述

北京工业大学博士后与教师招聘

学校概况

北京工业大学（Beijing University Of Technology）创建于1960年，是一所以工为主的多科性市属重点大学，覆盖工学、理学、经济学、管理学、文学、法学、教育学、艺术学、交叉学科等9个学科门类，是国家 双一流 建设高校、211工程高校。

学校现有9个学科跻身QS世界大学学科排名前500，工程学、材料科学、化学等11个学科进入ESI全球前1％，工程学、材料科学进入ESI全球前1 。现有全国重点实验室2个，国家工程实验室2个， 111计划 引智基地5个，国家级产学研中心1个，国家工程研究中心1个，国际合作研究中心1个，省部共建国家重点实验室培育基地1个，教育部工程研究中心3个，教育部重点实验室4个，教育部战略研究基地1个等。现有全职战略科学家8人，领军人才50人，卓越人才42人。

博士后工作介绍

北京工业大学博士后科研流动站从1996年2月建立机械工程第一个科研流动站开始，至今已有机械工程、材料科学与工程等共19个博士后科研流动站。

流动站情况见附件

博士后岗位

1.岗位类型

师资博士后：通过社会公开招聘程序引进的博士毕业生，入校后按照博士后和专任教师双重身份管理。

团队博士后：科研团队招收的专职青年科研人员，面向团队建设需求，作为科研团队的补充力量。

学科博士后：有潜力成为学科未来领军人才的高水平专职青年科研人员，主要依托学科、团队进行引进和培养。

外籍博士后：有一定科研潜质的优秀外籍博士毕业生。

在职博士后：有一定科研基础的外校青年教师，须经其人事关系所在单位批准，全职脱产来校从事博士后研究工作。

企业博士后：企业工作站与学校科研流动站联合招收的博士后，其人事、组织关系由企业管理，学校主要负责学术指导和技术支持。

2.岗位基本要求

（1）具有良好的政治素质、道德修养，身心健康；（2）在国（境）内外取得博士学位不超过3年；年龄一般不超过35周岁；（3）有较强的科研能力和学术研究潜力；（4）符合我校各博士后科研流动站的招收条件；（5）在站时间2年。

3.薪酬待遇

见附件

4.福利待遇

（1）在站期间可根据学校专业技术职务评聘相关规定参加专业技术职务任职资格评审；（2）可申报国家和北京市各类博士后基金和人才项目，并与岗位工资叠加；（3）享受子女入园入学政策。（4）出站符合北京落户条件的，可为本人及配偶和未成年子女办理落常住户口手续。

教师岗位公开招聘概况

1. 学历要求：博士学位

2. 基本学术要求：各学院岗位设置要求（可参考北工大官方网站2025年招聘启事）

3.推行师资博士后制度：原则上教师岗位（除马克思主义学院、体育部）拟聘人员若是国内博士学位获得者或留学归国人员，须按师资博士后（正式教师同时具备博士后身份）入校

4.预聘聘用（Tenure-track position）教师岗位人员入职前三年实行年薪制，博士学历人员享受一次性科研启动经费。第四年起，按职称、职务、所聘岗位和个人业绩进行分配，多劳多得、优劳优酬

5.聘期及管理：在第一个合同期（六年）内完成规定的岗位任务并且考核合格的可以续聘

详细信息以学校官方公告为准，公告发布请关注：学校官方网站（ww***.cn[点击查看]）人才招聘栏目、学校官方微信（BJUT1960）、学校博士后微信（BJUTBSH）。

官方微信公众号二维码见附件

附件： 北京工业大学招聘公告附件.docx

单位简介

联系方式

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