北京师范大学教育学部教育技术学院招聘京师特聘领军人才|京师特聘拔尖学者|优秀青年骨干人才|励耘博士后|专项博士后

北京师范大学教育学部教育技术学院2025年招聘启事

共计4个岗位，招 若干人

子女入学安排 科研启动费

基本信息

发布时间：2025-10-07

截止日期：详见正文

学历要求：博士研究生

需求学科（供参考）：
人工智能, 计算机科学与技术

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公告详情

一、学院简介

北京师范大学教育学部教育技术学院，是我国首次设立 教育技术学 本科专业、硕士点、博士点的单位，2001年入选全国高等学校重点学科，2021年获批国家一流本科专业建设点，历年评估均为 A 等级二级学科第一名，多年来在全国同类学科中稳居第一。

四十多年来，学院砥砺前行、锐意进取，培养了一大批优秀的教育技术人才，推动着我国教育信息化事业的不断向前。学院积极响应国家和国际战略需求，承接了国家科技攻关项目、科技创新2030项目、国家863计划课题、国家自然科学和社会科学基金项目、全国教育科学规划项目、省部级重点项目等400多项，以及联合国教科文组织、联合国开发署、国际劳工组织、联合国儿童基金会等国际性组织项目和国际合作项目100余项。

学院师资力量雄厚，有42名专任教师、1名入选国家百千万人才工程、2名教育部新世纪优秀人才。学院学科结构齐全，设有1个本科专业：教育技术学；3个学术硕士点：教育技术学、互联网教育、计算机软件与理论；2个博士点：教育技术学、互联网教育。学院还拥有互联网教育智能技术及应用国家工程研究中心、数字学习与教育公共服务教育部工程研究中心、未来教育高精尖创新中心、 移动学习 教育部-中国移动联合实验室等十多个国家级、省部级各类学科交叉平台。

现诚邀海内外英才加盟，以卓越实力引领教育技术、教育人工智能领域的新发展，为我国的教育数字化转型继续贡献力量！

二、人才需求Demand for Talents

具有人工智能、大数据、计算机科学与技术等学科背景，有意愿和能力在教育技术及教育相关领域开展高水平、跨学科研究的优秀人才。

三、招聘岗位及申请条件

1.京师特聘领军人才

申请条件：年龄一般不超过45周岁，在境外知名高校任职并具有教授、副教授及相当专业技术职务者，具有较大的学术影响力，取得同行公认的突出学术成就，能带领青年学者推动本学科领域发展的领军人才。

2.京师特聘拔尖学者

申请条件：年龄一般不超过40周岁，入选海外优青等项目或在境外知名高校担任助理教授，具有良好的学术背景，取得国内外同行公认的重要研究成果，在本学科、相关领域与行业具有影响力和较强学术潜力的拔尖青年人才。

3.优秀青年骨干人才

申请条件：年龄一般不超过33周岁，在海内外知名高校取得博士学位或具有博士后经历，在本学科、相关领域崭露头角，具有发展潜力的青年人才。

4.励耘博士后/专项博士后

励耘博士后和专项博士后是学院专任教师选拔的重要来源和后备力量。申请条件：年龄一般不超过30周岁，具有良好的思想品德和创新能力的优秀博士毕业生，具体参照 国家资助博士后研究人员计划A档/B档 等国家资助的相关要求。

四、岗位待遇Position Treatment

提供具有行业竞争力的薪酬待遇。

为子女提供全国顶尖的北师大实验幼儿园，北师大实验小学、北京市三帆中学等基础教育资源（外籍教师按照国家和北京市相关政策执行）。

提供充足的科研启动经费、办公空间和实验场地。

五、北京师范大学教育学部简介

北京师范大学教育学部组建于2009年。教育学部的愿景是将北京师范大学教育学科建设成为中国教育创新的重要策源地，高素质教师的培养基地，未来教育家的摇篮，教育决策的思想库，国际教育交流和中国教育文化产业的重要基地。教育学部承载了北京师范大学教育学科的辉煌成就。全国最早设立教育学硕士、博士学位授权点，最早设立教育学博士后流动站，最早拥有教育学一级学科博士学位授予权，学科综合实力居全国领先水平。一系列具有里程碑意义的创举为教育学部的持续发展奠定了坚实的基础。秉承厚重的光荣历史，学部继承和发扬原有学科优势，着力推进学科整合和创新，现拥有教育学一级学科国家重点学科，13个博士学位授权点，13个硕士学位授权点，4个本科专业，其中教育技术学、特殊教育学为教育部特色专业建设点。

六、北京师范大学简介

北京师范大学是教育部直属重点大学，是一所以教师教育、教育科学和文理基础学科为主要特色的著名学府。首批进入国家 985工程 和 211工程 重点建设高校，首批进入国家 世界一流大学 A类名单，2022年入选第二轮 双一流 建设高校，首批20所学位授权自主审核单位之一。当前，学校正着力完善 高峰耸立、高原突起 的学科发展体系，着力拓展北京校区和珠海校区 一体两翼 的一体化办学格局，正向着建设综合型、研究型、教师教育领先的中国特色世界一流大学目标稳步迈进。

七、联系人Contact Individual

吕老师，13581587226，lvjinjiao@

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。