小红书(xiaohongshu)招聘运营实习生
招聘职位：
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岗位职责：
1. 协助招聘运营日常事务，包括候选人沟通、面试安排、数据整理等
2. 支持招聘系统（ATS）产品迭代的测试与反馈收集，参与产品验收
3. 跟进招聘数据报表，分析招聘漏斗转化指标，提供运营优化建议
4. 配合团队探索 AI 在招聘场景的应用，参与工具测试与效果评估
5. 其他招聘运营相关支持工作
任职要求：
1. 在校本科生/研究生，HR、管理、心理、信息管理等相关专业优先
2. 对招聘/HR领域有浓厚兴趣，有相关实习经历者优先
3. 逻辑清晰，具备基本数据整理与分析能力（Excel/飞书表格）
4. 对AI工具有好奇心，愿意尝试新事物
5. 工作细致认真，沟通表达能力强，能适应快节奏工作环境
6. 可实习时间不少于3个月，每周至少3天
1. 协助招聘运营日常事务，包括候选人沟通、面试安排、数据整理等
2. 支持招聘系统（ATS）产品迭代的测试与反馈收集，参与产品验收
3. 跟进招聘数据报表，分析招聘漏斗转化指标，提供运营优化建议
4. 配合团队探索 AI 在招聘场景的应用，参与工具测试与效果评估
5. 其他招聘运营相关支持工作
任职要求：
1. 在校本科生/研究生，HR、管理、心理、信息管理等相关专业优先
2. 对招聘/HR领域有浓厚兴趣，有相关实习经历者优先
3. 逻辑清晰，具备基本数据整理与分析能力（Excel/飞书表格）
4. 对AI工具有好奇心，愿意尝试新事物
5. 工作细致认真，沟通表达能力强，能适应快节奏工作环境
6. 可实习时间不少于3个月，每周至少3天
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