珠海市市直机关事业单位广东省珠海市2026年市直机关事业单位公开招聘合同制职员公告

社招

招聘职位:

发布日期:
2026-04-10
工作地点:
职位类型:
全职
学历要求:
本科及以上
招聘人数:
65人
来源:
社科大就业
广东省珠海市2026年市直机关事业单位公开招聘合同制职员公告

广东省珠海市2026年市直机关事业单位公开招聘合同制职员公告

来源:社科大就业
招聘概要:

珠海市2026年市直机关事业单位公开招聘合同制职员公告

根据工作需要,珠海市市直机关事业单位现面向社会公开招聘合同制职员65名。

一、招聘对象

普通高等院校2026年应届毕业生(非在职)和社会上具有国家承认学历的大学本科以上学历人员。其中,国内普通高校2026年应届毕业生须于2026年9月30日前取得毕业证、学位证;在境内就读的中外合作办学2026年应届毕业生须于2026年12月31日前取得相应证书;其他报考人员须于报名首日前取得相应证书。

二、招聘条件

(一)基本条件:1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;4.具有良好的政治素质和道德品行;5.适应岗位要求的身体条件;6.符合岗位要求的其他条件。

(二)不得报名情形:1.受过刑事处罚的;2.被开除中国共产党党籍的;3.被开除公职的;4.被依法列为失信联合惩戒对象的;5.在职的珠海市市直机关事业单位合同制职员;6.法律法规规定的其他情形。

三、报考程序

1. 报名:2026年4月12日9:00至4月17日16:00,登录报名系统报名,每人限报一个岗位。

2. 资格初审:系统自动校核部分条件并反馈。

3. 报名确认:2026年4月22日9:00至4月23日16:00,登录系统确认是否参加笔试。

4. 打印准考证:2026年5月8日9:00后自行下载打印。

四、考试安排

考试采用“笔试+面试”方式:

笔试:2026年5月10日举行,满分100分,合格线60分,主要测试行政职业能力与公共基础知识。

面试:按笔试成绩1:5比例确定入围人选,满分100分,合格线60分,形式包括结构化面试、业务考核、技能测试等。

综合成绩 = 笔试成绩 × 50% + 面试成绩 × 50%,四舍五入保留两位小数。

五、体检与考察

按综合成绩从高到低确定体检人选,参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行;考察参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行。

六、公示与聘用

拟聘人员名单在珠海市人力资源和社会保障局网站公示5个工作日;无异议者签订劳动合同。

七、其他事项

咨询电话时间:2026年4月12日至4月17日的工作日9:00–12:00、14:00–18:00;本次招聘实行诚信报考,凡提供虚假材料者取消资格;不指定教材,不举办辅导班。

附件:1. 珠海市2026年市直机关事业单位合同制职员公开招聘岗位表;2. 报考指南

发布单位:珠海市职员服务中心
发布日期:2026年4月7日

校招公告:

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信息来源|

https://www.zhuhai.gov.cn/xw/gsgg/content/post_3894651.html

编辑|孙天琪

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FAQ 珠海市市直机关事业单位招聘常见问答

珠海市市直机关事业单位招聘学历要求:
本科及以上
珠海市市直机关事业单位招聘工作地点:
珠海市
珠海市市直机关事业单位招聘人数:
65人
珠海市市直机关事业单位招聘投递方式:
本次公开招聘采取网上报名方式。报名时间为2026年4月12日9:00至4月17日16:00。报考人员请登录报名系统(https://wsfw.zhrsj.zhuhai.gov.cn/zhbm/login.html)报名。报名期间系统将每天更新各岗位报名人数。报名截止后3个工作日内,系统将公布各岗位报名总人数。资格初审由系统自动进行;报名确认时间为2026年4月22日9:00至4月23日16:00;准考证打印时间为2026年5月8日9:00后。考试采取“笔试+面试”方式,笔试于2026年5月10日举行,面试按笔试成绩1:5比例确定入围名单。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,成绩均按四舍五入保留小数点后2位。