招商银行北京分行招聘市场营销综合培养生|运营柜面综合培养生|信息技术综合培养生
招聘职位：
市场营销综合培养生|运营柜面综合培养生|信息技术综合培养生 搜索同类职位招商银行北京分行2026年校园招聘公告
共计3个岗位，招若干人
基本信息
发布时间：2026-02-05
截止日期：2026-04-12
学历要求：本科及以上
需求学科（供参考）：
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公告详情
招商银行北京分行成立于1994年，截至2026年1月，下辖134家营业网点（含二级分行北京城市副中心分行、河北雄安分行），员工总数超过6000人。服务首都32年来，北京分行坚持金融的政治性与人民性，深耕北京，服务北京，是招商银行系统内的一面旗帜，多项经营指标在北京市场同业名列前茅。
招商银行北京分行始终坚持以人为本的理念，力求为员工提供完善的培训体系、公平的竞争机制、广阔的职业平台、多样的员工关怀，将每位员工视为同舟共济的事业伙伴。现根据业务发展与人才培养需要，招聘境内外普通高等院校2026届毕业生。
一、招聘岗位
招聘岗位职责专业学历
市场营销综合培养生维护并开拓公司、零售客户，满足客户对产品及服务的需求，为其提供综合金融服务，成长为精通银行业务的金融人才。专业不限STEM类专业背景优先本科及以上
运营柜面综合培养生办理公司及个人柜面业务，为客户提供综合结算服务，成长为精通银行运营的业务能手。
信息技术综合培养生从事应用系统设计及开发、软件测试、系统及网络运营维护等相关工作，成长为熟悉银行业务的IT人才。IT类专业硕士及以上
二、招聘要求
（一）2026届本科及以上学历应届毕业生。其中：境内院校毕业生在2026年1月1日至2026年7月31日期间毕业，获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生在2025年1月1日至2026年7月31日期间毕业并取得教育部学历学位认证。须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系；
（二）具备良好的政治素质和职业道德；
（三）遵纪守法，诚实守信，性格开朗，无不良记录；
（四）善于学习，善于沟通，勇于面对挑战，敢于承担工作压力；
（五）本科生要求英语四级成绩在425分及以上或达到雅思5.5分、托福80分的英语水平；研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到雅思6分、托福90分的英语水平。
三、招聘流程
简历投递多轮面试及笔试体检及背调签约
即日起开始在线简历投递，4月12日23:59（北京时间）截止。
四、应聘方式
（一）招商银行官方招聘网站：
（二）招商银行招聘微信公众平台：扫描下方二维码，关注招商银行招聘微信公众平台，点击招了，选择校园招聘-北京分行，申请相关职位，投递简历；
二维码（
（三）招商银行手机银行APP：下载招商银行APP，搜索招商银行招聘，选择校园招聘-北京分行，申请相关职位，投递简历。
五、时间安排
流程时间备注
简历投递4月12日截止网上投递
笔试以具体通知为准具体开展形式及时间安排将以短信或邮件形式提前通知
面试4月-5月
体检及背调4月-5月
签约4月-5月
六、温馨提示
（一）在线提交简历请完整填写各项信息，教育经历请从高中填起。所有个人资料须真实无误，按要求详细填写各项信息将是您应聘成功的基础，如有虚假信息，申请人将被取消资格；
（二）如变更联系方式请及时于系统中更新，这是我们与您联系的重要渠道，后续安排将通过短信通知；
（三）联系方式：ZP_BJ@
招商银行北京分行欢迎同学们踊跃报名！
招商银行北京分行
2026年2月
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