小红书(xiaohongshu)招聘User Growth - 增长策略实习生
招聘职位：
User Growth - 增长策略实习生 搜索同类职位
岗位职责：
1. 参与小红书 App 的用户增长相关工作，通过数据分析与用户研究，识别增长机会与核心瓶颈；
2. 深入理解用户需求与行为特征，结合端内数据洞察，挖掘增长机会，提出可落地的运营策略，并协同产品、研发、投放等团队推进落地；
3. 全面理解小红书的用户结构与业务场景（如达人营销），分析系统触达能力，定位问题与机会点；
4. 持续关注行业趋势与优秀增长案例，总结沉淀方法论，探索新的增长方向。
任职要求：
5. 本科及以上学历，专业不限；具备咨询、战略或策略分析相关经验者优先；可至少实习 4 个月（每周 5 天 On-site），优先考虑能实习 6 个月的同学；
6. 具备良好的内容洞察力，对「什么样的内容能更快吸引并留住优质用户」有自己的理解与判断；
7. 拥有出色的沟通与项目协同能力，能够独立推动跨部门项目落地并达成目标；
8. 思维逻辑清晰，具备较强的抗压能力与细节把控意识，学习与自我成长意识强。
1. 参与小红书 App 的用户增长相关工作，通过数据分析与用户研究，识别增长机会与核心瓶颈；
2. 深入理解用户需求与行为特征，结合端内数据洞察，挖掘增长机会，提出可落地的运营策略，并协同产品、研发、投放等团队推进落地；
3. 全面理解小红书的用户结构与业务场景（如达人营销），分析系统触达能力，定位问题与机会点；
4. 持续关注行业趋势与优秀增长案例，总结沉淀方法论，探索新的增长方向。
任职要求：
5. 本科及以上学历，专业不限；具备咨询、战略或策略分析相关经验者优先；可至少实习 4 个月（每周 5 天 On-site），优先考虑能实习 6 个月的同学；
6. 具备良好的内容洞察力，对「什么样的内容能更快吸引并留住优质用户」有自己的理解与判断；
7. 拥有出色的沟通与项目协同能力，能够独立推动跨部门项目落地并达成目标；
8. 思维逻辑清晰，具备较强的抗压能力与细节把控意识，学习与自我成长意识强。
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