北京瑞旻商业发展有限公司北京通州希尔顿酒店招聘人力资源部文员

北京瑞旻商业发展有限公司北京通州希尔顿酒店
人力资源部文员

薪资：2K-3K/月
工作地点：北京市
学历：不限
发布时间：2025年10月22日

职位描述

岗位职责：

1、协助人力资源部同事完成日常行政工作，如接听电话、接待来访人员、传递文件信息，保障部门办公环境有序运转。

2、参与员工档案整理与更新，收集新入职员工资料并分类归档，定期核查档案，确保信息准确完整。

3、辅助招聘专员发布招聘信息、筛选简历，电话邀约候选人并安排面试日程，准备面试材料，布置面试场地，协助记录面试情况。

4、助力酒店员工培训活动策划，准备培训资料，通知培训时间地点，在培训现场进行签到管理，维护秩序，收集并初步整理反馈问卷。

5、协助收集整理员工考勤数据，核对记录并计算出勤情况，参与绩效数据统计，汇总各项指标，为绩效评估提供基础。

6、参与酒店员工活动策划，像团建、节日庆祝等活动，协助确定方案，申请采购活动物资，活动当天协助现场组织协调，提高员工参与度。

7、与酒店各部门保持良好沟通，及时掌握人员需求与反馈，准确传达至人力资源部，促进部门协作与信息共享。

8、在专业人员指导下，协助开展人才测评，准备测评工具，组织候选人测评，收集并初步录入整理测评结果。

9、协助处理劳动合同签订、变更、解除事宜，核对合同条款，确保符合法规及酒店规定，分类存档以便查阅。

10、参与员工福利日常管理，如发放节日福利、统计体检报名信息、解答员工关于福利政策的简单咨询。

11、协助收集人力成本相关数据，包括薪酬、福利支出、培训费用等，初步整理数据为成本分析提供资料。

12、协助设计员工满意度调查问卷，发放回收问卷，清理统计数据，为分析员工满意度提供数据支撑。

13、参与酒店企业文化宣传，制作宣传资料，如海报、更新宣传栏内容，协助组织文化活动，增强员工文化认同感。

14、关注员工日常动态，发现员工间矛盾问题及时汇报，协助维护员工关系，营造和谐工作氛围。

15、协助梳理内部晋升流程，收集晋升候选人资料，参与晋升评审会议准备，整理会议资料并撰写纪要。

岗位要求：

英语4级

投递说明：

线上或线下面试

单位简介

北京瑞旻商业发展有限公司北京通州北投希尔顿酒店公司成立于2020年9月30日，北京通州北投希尔顿酒店是北京城市副中心首家国际品牌豪华酒店，坐落于通州区新华东街289号，毗邻运河商务区、万达广场及地铁6号线/八通线，距北京环球度假区仅20分钟车程，交通便捷。作为希尔顿集团旗下酒店，其以4.7的高评分和多元设施著称，拥有313间客房（含亲子家庭房、行政套房及210㎡总统套房），客房配备55寸电视、胶囊咖啡机、干湿分离浴缸及全景落地窗，部分房型可俯瞰运河夜景。

北京瑞旻商业发展有限公司北京通州希尔顿酒店
领域：住宿和餐饮业
规模：150-500人
地址：北京市通州区新华东街289号院2号楼101

投递简历：cn***.cn[点击查看]