四川绿能循环科技有限公司招聘ORC余热发电主任工程师/热能动力工程师(ORC方向)
招聘职位:
ORC余热发电主任工程师/热能动力工程师(ORC方向) 搜索同类职位岗位职责:
本岗位工作分为近期的技术审核把关、远期的全流程设计体系建设两大阶段,核心职责是负责公司ORC余热发电项目的技术把控、方案优化、全流程设计及企业技术标准搭建工作,具体职责如下。
(一)近期职责:技术审核与方案把关
1.技术方案审核:全面审核设计院出具的ORC余热发电项目可行性研究报告、整体技术方案,围绕热力系统设计、核心设备选型、系统关键参数(蒸发温度、冷凝温度、过热度等)开展全方位评估,精准判定方案的技术合理性、经济可行性及潜在技术风险、落地风险。
2.设备选型把关:熟练掌握蒸发器、冷凝器、透平膨胀机、工质泵等项目关键设备的主流规格、性能参数及适用场景,严格审核设备型式、技术参数与项目实际工况的匹配度,针对不合理选型提出优化、替代方案,保障设备运行稳定性与经济性。
3.设计文件审查:负责审核项目工艺流程图(P&ID)、设备布置图、热平衡计算书等核心设计文件,核对设计内容是否贴合项目热力设计意图,排查设计漏项、参数偏差、结构不合理等潜在问题,消除项目落地隐患。
4.技术方案优化:结合项目实际热源温度、流量、介质成分、工况波动性等核心条件,对设计院原有方案进行针对性优化,在保障热力系统运行效率、稳定性的前提下,有效降低项目投资成本与后期运维成本。
(二)远期职责:全过程设计与技术体系建设
1.项目全流程设计:组织并参与开展ORC余热发电项目全周期设计工作,涵盖项目可行性研究、初步方案设计、施工图纸设计等关键环节,保障设计工作合规、精准、可落地。
2.热力系统设计优化:主导ORC系统热力循环设计、热平衡计算,配合技术工艺方开展效能分析,通过数据测算与工况适配,确定最优系统运行参数,最大化提升余热利用效率。
3.企业技术标准建设:深度参与公司ORC余热发电技术体系搭建,牵头或配合编制企业ORC系统设计手册、行业适配技术标准、核心设备选型规范,沉淀企业标准化技术成果。
任职资格:
(一)学历与专业要求
1.硕士研究生及以上学历,院校优先;
2.主修专业(按匹配度排序):动力工程及工程热物理、热能工程、热能与动力工程、能源与动力工程、工程热物理、化工过程机械(换热器、流体机械方向)。
(二)工作经验要求
1.具备***工业余热发电领域相关工作经验;
2.至少完整参与过1个余热发电项目,全程跟进可研、设计、施工、调试至投运全流程,具备独立的项目技术研判能力,四库一平台可查对应设计业绩者优先;
3.优先录用:拥有ORC系统研发、工程项目落地实操经验;具备蒸汽朗肯余热发电、螺杆膨胀发电等同领域经验且愿意深耕ORC方向;熟悉钢铁、化工、有色金属等高耗能行业生产工艺及余热工况者。
(三)专业技能要求
1.精通工程热力学、传热学、流体力学专业理论,熟练掌握热力系统分析、优化方法;
2.熟知ORC余热发电系统工作原理、全套设计方法及核心设备性能特性;
3.熟练掌握工业余热资源勘察、测算、评估核心方法;
4.拥有压力管道设计(GC/GCD)经验为加分项,能采用压力管道应力计算软件进行管道建模及应力分析,出具管道单线图及管道支吊架选型设计;
5.熟练运用至少一款流程模拟软件(AspenPlus、EBSILON等);
6.熟练使用CAD设计工具,掌握MATLAB、Python等任意一种工程计算软件,可独立完成热力计算、数据分析工作;
7.熟悉国家及行业节能、余热资源利用相关政策、规范及技术标准。
(四)综合素质要求
1.具备优秀的工程判断力与技术决策能力,可快速精准识别设计方案中的不合理项、风险点,并输出有效优化方案;
2.结果导向思维,严谨负责,对项目设计质量、系统最终运行性能全权负责;
3.具备良好的沟通协调能力,可高效对接设计院、设备供应商、施工单位完成各类技术对接、问题整改工作;
4.能够适应项目短期出差及现场驻场、技术支撑工作。
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