福州地铁集团有限公司2026届毕业生招聘公告
招聘职位：
福州地铁集团有限公司2026届毕业生专场招聘公告
福州地铁集团有限公司是福州市从事城市轨道交通建设、运营和资源开发的国有全资公司。根据业务发展需要，结合院校合作情况，面向湖南铁道职业技术学院、湖南铁路科技职业技术学院往年定向合作专业开展2026届毕业生专场招聘。
一、招聘对象
（一）往年定向合作专业（电气自动化类、城市轨道运输类、铁道运输类等相应专业）的2026届毕业生；
（二）在校各科专业课成绩补考不超过两门，报到前能顺利取得毕业证；
（三）符合岗位身体条件要求（如电客车司机男身高168-190cm，双眼矫正视力≥1.0；站务员男≥165cm、女≥155cm）；
（四）无色盲色弱、心脏病、传染病、精神和心理障碍；普通话良好，无口吃；身体裸露部分无纹身；
（五）能够适应24小时四班两运转、需上夜班，且服从岗位安排和调整。
二、报名方式
（一）通过指定二维码报名；
（二）同步上传材料：①教育部学籍在线验证报告（6个月内有效）；②在校期间成绩单（教务盖章）；③身份证正反面。
报名时间：2026年4月16日—2026年4月25日18:00；逾期未上传或资料不全视为放弃资格。
三、招聘程序
资格审核 → 笔试（综合基础知识，合格线70分）→ 职业风险测评（在线）→ 面试（合格线80分）→ 体检 → 公示（福州人事人才网）→ 录用。
综合测评总成绩=笔试×40%+面试×60%，按总成绩排名确定拟录用人选。
四、联系方式
咨询电话：0591-87628260，0591-87432759
校招公告：
福州地铁集团有限公司是福州市从事城市轨道交通建设、运营和资源开发的国有全资公司。
根据业务发展需要，结合院校合作情况，福州地铁面向湖南铁道职业技术学院、湖南铁路科技职业技术学院往年定向合作专业开展 2026 届毕业生专场招聘工作。
PART.01应聘基本条件
（一）往年定向合作专业（电气自动化类、城市轨道运 输类、铁道运输类等相应专业）的 2026 届毕业生；
（二）在校各科专业课成绩补考不超过两门，报到前能 顺利取得毕业证；
（三）电客车司机要求男身高不低于 168cm，不高于 190cm，双眼矫正视力不低于 1.0（5.0）或裸眼视力不低于 0.8（4.9）；站务员要求男身高不低于 165cm、女身高不低 于 155cm；
（四）无色盲色弱、心脏病、传染病、精神和心理障碍； 普通话良好，无口吃；身体裸露部分无纹身；同时应符合公 务员录用体检通用标准及特定岗位职业病健康体检相关要 求；
（五）有校园社团工作经历、综合素质能力突出者优先 考虑；
（六）无违法犯罪、违纪等不良记录；
（七）能够适应招聘岗位要求的24 小时四班两运转， 需上夜班，且服从岗位安排和调整；
（八）专业一般按照《福建省 2026 年度考试录用公务 员专业指导目录》；
（九）每人限报一个岗位，且未参加过福州地铁集团其 他 2026 届校招活动的面试。
PART.02报名方式
（一）应聘人员通过以下二维码进行报名：
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（二）根据要求填写报名资料，报名时须同步上传下列材料：
1.教育部学籍在线验证报告（二维码验证6个月内有效）；
2.在校期间成绩单（学校教务部门盖章）；
3.身份证原件（正、反面）；
逾期未上传资料或资料不齐全者，视为放弃本次应聘资格。报名时间：2026年4月16日至2026年4月25日18:00。
报名咨询电话：
0591-87628260，0591-87432759。
招聘程序
（一）资格审核
根据招聘岗位专业要求及应聘基本条件对应聘人员进行资格审核。应聘人员对个人填报信息的真实性、准确性负责，报名填写的专业名称应与学信网教育部学籍在线验证报告的专业名称一致，否则视为信息失真。如与报考资格不符者，公司有权取消应聘资格。
（二）综合测评
本次综合测评主要由笔试、职业风险测评及面试三部分构成：
1.笔试
通过资格审核的应聘人员参加笔试环节，笔试内容为综合基础知识，题型均为客观题。笔试范围包括政治和经济基本理论、公共管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识等。满分100分，合格线为70分，满足以下条件的入围面试：
（1）笔试成绩从高分到低分顺序，按照1:3的比例确定入围面试人员。末位考生笔试成绩相同的，全部进入面试（例：某岗位招录10人，共30人通过笔试测评进入面试环节，如出现第30名有5人笔试成绩并列的，则第30名的人全部入围面试）；
（2）如果达不到1:3的，则降低计划招聘人数至达到该比例标准，最终确达不到的，取消该岗位当次的招聘。
笔试时间：以短信或邮箱通知为准。
笔试地点：福州市区（具体详见准考证）。
2.职业风险测评
通过在线方式对入围面试的人员开展岗位职业风险测评，全面考察应聘人员的心理素质能力。该项测评结果作为面试评价参考项，不计入综合测评总成绩，测评时间通过短信和邮箱的方式另行通知。未按要求完成职业风险测评的应聘人员不得进入面试环节。
3.面试
满分100分，合格线80分。未达合格线的不予录用。
面试时间：以短信或邮箱通知为准。
面试地点：福州市区（具体详见面试证）。
4.综合测评结果运用
综合测评总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，根据计划招收人数，以总成绩高低排名确定拟录用人选。如果总成绩相同的，以笔试成绩由高到低的顺序确定拟录用人选。
（三）体检
用人单位组织拟录用人选到福州市指定医院按照《公务员录用体检通用标准（试行）》、特定岗位的身体履职条件以及职业病健康体检相关要求进行体检，时间以用人单位通知为准。体检不合格者不予录用。
（四）公示
拟录用人选将在福州人事人才网进行公示。
（五）录用
体检合格者应提交无犯罪记录证明，未发现影响录用问题且公示期无异议的予以录用。用人单位分时分批与录用人选签订就业协议及正式劳动合同。报到时间以用人单位通知为准。
PART.04其他事项
（一）在报名环节，应聘人员应主动填报是否存在与本企业（含集团及其权属各级企业）在职人员的亲属关系。对未主动申报或隐瞒关系的，一经查实严肃处理处分；
（二）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，一经查实，公司有权即取消报名、综合测评或录用资格;
（三）应聘人员所提供的个人信息资料恕不退还，公司将予以妥善保管;
（四）应聘人员须在招聘期间保持联系方式畅通，动态查看本人手机短信及电子邮箱；凡因通讯不畅导致无法联络本人的，均视为自动放弃；
（五）本次招聘不向应聘人员收取任何费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办任何形式辅导培训班，请提高警惕，谨防受骗。
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