TOP TOY招聘26春招
招聘职位：
网申时间：2026/05/22 ~ 2026/07/22
招聘概要：
TOP TOY现面向2025届-2026届毕业生启动门店运营管培生春招加速包招聘。
岗位职责：
- 销售管理：落地销售计划，分析业绩数据找问题、出对策。
- 顾客服务：读懂店铺及商场的顾客类型，主动接待、精准服务。
- 团队管理：识人用人育新人，稳住团队底气，蓄满后备力量。
我们希望你是：
- 2025届-2026届毕业生
- 热爱潮玩、富有激情、喜欢挑战的追梦人，愿致力于零售行业长期发展
- 接受全国区域市场调配
招聘流程：简历投递 → 远程线上面试（3轮：无领导小组初试、HR复试、业务终试）→ OFFER
常见问题：
- Q1:一定要接受全国调动吗?会在哪些地方培训? A:该岗位需要接受全国调动，后续培训地点和工作地点将会结合同学的意向工作地区和运营实际需求进行分配。
- Q2:简历投递多久后会收到通知? A:我们会尽快推进面试进度,如有推进,校招组会通过电话、短信或邮箱等方式联系同学,请确保简历预留的手机号保持畅通。
- Q3:面试形式是什么样的?一共几轮面试呢? A:我们将安排远程线上面试,面试将会有3轮,分别是无领导小组初试、HR复试和业务终试,具体面试时间将以收到的电话、短信和邮箱通知为准。
只要你热爱零售、热爱潮玩，就来投递吧！
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招聘职位：
职位名称:门店运营管培生
工作城市:全国
工作经验:应届生
学历:本科及以上
jobduty:销售管理：落地销售计划，分析业绩数据找问题、出对策。顾客服务：读懂店铺及商场的顾客类型，主动接待、精准服务。团队管理：识人用人育新人，稳住团队底气，蓄满后备力量。
jobintro:你将全程参与门店运营全链条，从基础实操到管理统筹，逐步解锁核心能力。
工作城市:全国
工作经验:应届生
学历:本科及以上
jobduty:销售管理：落地销售计划，分析业绩数据找问题、出对策。顾客服务：读懂店铺及商场的顾客类型，主动接待、精准服务。团队管理：识人用人育新人，稳住团队底气，蓄满后备力量。
jobintro:你将全程参与门店运营全链条，从基础实操到管理统筹，逐步解锁核心能力。
校招公告：
TOP TOY门店运营管培生春招加速包
只要你热爱零售、热爱潮玩，就来投递吧！
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