阳光保险集团股份有限公司2026校园招聘科技创新方向领鹰管培生|品牌协同方向领鹰管培生|综合管理方向领鹰管培生|管理培训生

阳光保险集团股份有限公司
发布时间：2026-02-28
福利:"五险一金","试用期满薪","带薪年假","交通补助","通讯津贴","定期体检","节日礼物","上市公司"
职位名称:阳光保险集团2026届领鹰管培生（科技创新方向）
|||职位名称:阳光保险集团2026届领鹰管培生（品牌协同方向）
|||职位名称:阳光保险集团2026届领鹰管培生（综合管理方向）
|||职位名称:阳光保险集团2026届管理培训生
学历:硕士,博士
|||学历:硕士,博士
|||学历:硕士,博士
|||学历:硕士,博士
需求人数:50
|||需求人数:10
|||需求人数:10
|||需求人数:30
需求专业:人工智能,计算机技术,软件工程,人工智能
|||需求专业:金融学(金融工程),工程管理（二学位）,工商管理,管理科学与工程,工业工程与管理,金融学（金融工程）,金融工程,汉语言,金融学,会计学,能源经济,工业工程,交通运输,会计,工程管理,信息管理与信息系统,产业经济学,能源经济与管理,交通运输工程,统计学,物流工程,金融,经济统计学,会计学（二学位）,交通运输规划与管理,国际经济与贸易,工商管理学,管理科学与工程类,科技和创新管理,国际贸易学,企业管理,应用经济学,工商管理专业
|||需求专业:金融学(金融工程),工程管理（二学位）,工商管理,管理科学与工程,工业工程与管理,金融学（金融工程）,金融工程,汉语言,金融学,会计学,能源经济,工业工程,交通运输,会计,工程管理,信息管理与信息系统,产业经济学,能源经济与管理,交通运输工程,统计学,物流工程,金融,经济统计学,会计学（二学位）,交通运输规划与管理,国际经济与贸易,工商管理学,管理科学与工程类,科技和创新管理,国际贸易学,企业管理,应用经济学,工商管理专业
|||需求专业:金融学(金融工程),工程管理（二学位）,工商管理,管理科学与工程,工业工程与管理,金融学（金融工程）,金融工程,汉语言,金融学,会计学,能源经济,工业工程,交通运输,会计,工程管理,信息管理与信息系统,产业经济学,能源经济与管理,交通运输工程,统计学,物流工程,金融,经济统计学,会计学（二学位）,交通运输规划与管理,国际经济与贸易,工商管理学,管理科学与工程类,科技和创新管理,国际贸易学,企业管理,应用经济学,工商管理专业
|||需求专业:能源经济,工程管理,国际贸易学,工业工程,会计学,交通运输规划与管理,软件工程,科技和创新管理,会计,计算机技术,金融,信息管理与信息系统,能源经济与管理,物流工程,经济统计学,交通运输,人工智能,管理科学与工程,汉语言,企业管理,工程管理（二学位）,应用经济学,工商管理专业,工商管理学,统计学,金融学（金融工程）,金融学(金融工程),产业经济学,会计学（二学位）,工业工程与管理,金融工程,交通运输工程,管理科学与工程类,工商管理,国际经济与贸易,金融学
工作地点:北京市朝阳区
|||工作地点:北京市朝阳区
|||工作地点:北京市朝阳区
|||工作地点:北京市朝阳区
职位描述:岗位职责：
【培养方式】
1.定岗集团，集团与子公司协同培养，通过轮岗学习、系统性的培训，紧贴集团业务，深入了解保险脉络，构建对大型金融集团运作的完整认知；
2.作为集团关键岗位重点培养对象，负责科技相关工作的推进，参与重点创新项目落地，给予充分的展示空间；
3.公司高层领导亲授引领，业务带头人手把手实践指导，人力资源部全程关心辅导；
4.通过定制化培养，3年在关键部门成为独当一面的骨干，5年成长为带领团队的初级管理者，为未来领军人才做储备。
任职要求：
1.极具创新思维与落地能力，有创业经历/重量级创新项目牵头者优先；
2.自驱力强，结果导向，充满活力，善于沟通，能够高效运用多种AI工具，不等安排，愿意尝试新事物；
3.硕士及以上学历，大数据、人工智能等相关专业均可投递，有复合型专业背景优先。
|||职位描述:岗位职责：
【培养方式】
1.定岗集团，集团与子公司协同培养，通过轮岗学习、系统性的培训，紧贴集团业务，深入了解保险脉络，构建对大型金融集团运作的完整认知；
2.作为集团关键岗位重点培养对象，负责品牌相关工作的推进，参与重点创新项目落地，给予充分的展示空间；
3.公司高层领导亲授引领，业务带头人手把手实践指导，人力资源部全程关心辅导；
4.通过定制化培养，3年在关键部门成为独当一面的骨干，5年成长为带领团队的初级管理者，为未来领军人才做储备。
任职要求：
1.极具表达力和良好素质，有成功运营KOL账号/组织过外部大型活动经验者优先；
2.自驱力强，结果导向，充满活力，善于沟通，网感强，迭代学习能力强；
3.硕士及以上学历，除经济大类外，市场营销、广电新传、播音表演、公共关系等相关专业均可投递，有复合型专业背景优先，特别优秀者可突破专业限制。
|||职位描述:岗位职责：
【培养方式】
1.定岗集团，集团与子公司协同培养，通过轮岗学习、系统性的培训，紧贴集团业务，深入了解保险脉络，构建对大型金融集团运作的完整认知；
2.作为集团关键岗位重点培养对象，负责相关工作的推进，参与重点创新项目落地，给予充分的展示空间；
3.公司高层领导亲授引领，业务带头人手把手实践指导，人力资源部全程关心辅导；
4.通过定制化培养，3年在关键部门成为独当一面的骨干，5年成长为带领团队的初级管理者，为未来领军人才做储备。
任职要求：
1.极具统筹能力和综合素质，有学生会/社团负责人或项目管理经验者优先；
2.自驱力强，结果导向，充满活力，善于沟通，做事细致，能够处理复杂问题，迭代学习能力强；
3.硕士及以上学历，经济、金融、保险、投资、财务、人力资源等相关专业均可投递，有复合型专业背景优先，特别优秀者可突破专业限制。
|||职位描述:工作职责：
1.作为集团各部门重点培养对象，负责相关工作的推进；
2.根据总部整体应届生规划，通过轮岗学习、系统性的培训、紧贴集团业务，全面了解公司运营模式。
任职资格：
1.2026年应届毕业生，硕士及以上学历，在保险、精算、投资、风险、法律、财务、企划、中文、新闻学、人力资源、互联网及人工智能等专业领域拥有良好的教育背景和学习能力；
2.有目标感和责任感，结果导向，善于团队合作，创意无限，追求卓越。
职位联系人:李凯馨
手机:13502103917
简历接收邮箱:likaixin-lbj@
阳光保险集团股份有限公司是中国一家完全按市场化机制成立和发展起来的保险服务集团。历经多年发展，目前已拥有财险、寿险、信用、资管、医疗、养老、科技等多家专业子公司。2022年12月9日，阳光保险在香港联交所挂牌上市。连续多年入选中国企业500强、被评为中国500最具价值品牌、蝉联全球保险品牌价值100强。
一、阳光保险集团2026届领鹰管培生（综合管理方向）
岗位职责：
【培养方式】
1.定岗集团，集团与子公司协同培养，通过轮岗学习、系统性的培训，紧贴集团业务，深入了解保险脉络，构建对大型金融集团运作的完整认知；
2.作为集团关键岗位重点培养对象，负责相关工作的推进，参与重点创新项目落地，给予充分的展示空间；
3.公司高层领导亲授引领，业务带头人手把手实践指导，人力资源部全程关心辅导；
4.通过定制化培养，3年在关键部门成为独当一面的骨干，5年成长为带领团队的初级管理者，为未来领军人才做储备。
任职要求：
1.极具统筹能力和综合素质，有学生会/社团负责人或项目管理经验者优先；
2.自驱力强，结果导向，充满活力，善于沟通，做事细致，能够处理复杂问题，迭代学习能力强；
3.硕士及以上学历，经济、金融、保险、投资、财务、人力资源等相关专业均可投递，有复合型专业背景优先，特别优秀者可突破专业限制。
二、阳光保险集团2026届领鹰管培生（科技创新方向）
岗位职责：
【培养方式】
1.定岗集团，集团与子公司协同培养，通过轮岗学习、系统性的培训，紧贴集团业务，深入了解保险脉络，构建对大型金融集团运作的完整认知；
2.作为集团关键岗位重点培养对象，负责科技相关工作的推进，参与重点创新项目落地，给予充分的展示空间；
3.公司高层领导亲授引领，业务带头人手把手实践指导，人力资源部全程关心辅导；
4.通过定制化培养，3年在关键部门成为独当一面的骨干，5年成长为带领团队的初级管理者，为未来领军人才做储备。
任职要求：
1.极具创新思维与落地能力，有创业经历/重量级创新项目牵头者优先；
2.自驱力强，结果导向，充满活力，善于沟通，能够高效运用多种AI工具，不等安排，愿意尝试新事物；
3.硕士及以上学历，大数据、人工智能等相关专业均可投递，有复合型专业背景优先。
三、阳光保险集团2026届领鹰管培生（品牌协同方向）
岗位职责：
【培养方式】
1.定岗集团，集团与子公司协同培养，通过轮岗学习、系统性的培训，紧贴集团业务，深入了解保险脉络，构建对大型金融集团运作的完整认知；
2.作为集团关键岗位重点培养对象，负责品牌相关工作的推进，参与重点创新项目落地，给予充分的展示空间；
3.公司高层领导亲授引领，业务带头人手把手实践指导，人力资源部全程关心辅导；
4.通过定制化培养，3年在关键部门成为独当一面的骨干，5年成长为带领团队的初级管理者，为未来领军人才做储备。
任职要求：
1.极具表达力和良好素质，有成功运营KOL账号/组织过外部大型活动经验者优先；
2.自驱力强，结果导向，充满活力，善于沟通，网感强，迭代学习能力强；
3.硕士及以上学历，除经济大类外，市场营销、广电新传、播音表演、公共关系等相关专业均可投递，有复合型专业背景优先，特别优秀者可突破专业限制。
四、阳光保险集团2026届管理培训生
工作职责：
1.作为集团各部门重点培养对象，负责相关工作的推进；
2.根据总部整体应届生规划，通过轮岗学习、系统性的培训、紧贴集团业务，全面了解公司运营模式。
任职资格：
1.2026年应届毕业生，硕士及以上学历，在保险、精算、投资、风险、法律、财务、企划、中文、新闻学、人力资源、互联网及人工智能等专业领域拥有良好的教育背景和学习能力；
2.有目标感和责任感，结果导向，善于团队合作，创意无限，追求卓越。
","shortContent":"阳光保险集团股份有限公司是中国一家完全按市场化机制成立和发展起来的保险服务集团。历经多年发展，目前已拥有财险、寿险、信用、资管、医疗、养老、科技等多家专业子公司。2022年12月9日，阳光保险在香港联交所挂牌上市。连续多年入选中国企业500强、被评为中国500最具价值品牌、蝉联全球保险品牌价值100强。一、阳光保险